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MMI医業経営情報サービス

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Q.従業員の氏名と住所が変わりました。何か対応は必要でしょうか。

Q&A 業界全体 人事労務
2019年10月15日

従業員が結婚して氏名が変わりました。また、来月新居へ引越しも予定しています。どのような手続が必要でしょうか。  ・・・続きを見る

Q.「介護」の外国人技能実習生の日本語能力要件規制緩和の内容とは?

Q&A 介護福祉 外国人 人事労務
2019年10月7日

日本語能力の確保について要件緩和されたため、受け入れがしやすくなったと聞きました。緩和されたのは具体的に、どのような部分なのでしょうか?  ・・・続きを見る

医療・福祉における外国人人材の活用と「ダイバーシティ・マネジメント」(中)

地方の病院にこそ広がる 外国人人材「活躍の場」
キーポイント 人事労務 要諦
2019年10月3日

少子高齢化の進展で、若い世代の“売り手市場”が続く就職戦線。20歳~30歳代の若者が都会の一般企業に流れ、地方の病院では事務職員の慢性的な人材不足に苦労する現実がある。  ・・・続きを見る

Q.2019年の最低賃金額について教えてください。

Q&A 業界全体 人事労務
2019年10月1日

毎年改定される地域別最低賃金について、2019年の改定額を教えてください。  ・・・続きを見る

Q.男性従業員でも育児休業を取得できるのでしょうか?

Q&A 業界全体 人事労務
2019年9月18日

奥さんが来月出産予定の男性従業員から、育児休業を取得したいと言われました。男性でも育児休業を取得できるのでしょうか。  ・・・続きを見る

医療・福祉における外国人人材の活用と「ダイバーシティ・マネジメント」(上)

多様な人材を生かす「ダイバーシティ・マネジメント」に注目
キーポイント 人事労務 要諦
2019年9月5日

2019年7月に名古屋市で開催された「日本医療マネジメント学会」ではいくつかのユニークな講演会やシンポジウム等が行われたが、特に興味を持って聴き入ったのがミニシンポジウム「ダイバーシティの課題と展望」である。  ・・・続きを見る

Q.今後はパートタイマーにも賞与を支給しなければならないのでしょうか?

Q&A 業界全体 人事労務
2019年9月3日

パートタイム・有期雇用労働法が施行されたら、パートタイマーや契約社員にも賞与を支給しなければならないのでしょうか。  ・・・続きを見る

Q.残業中も休憩は必要なのでしょうか?

Q&A 業界全体 人事労務
2019年8月19日

残業が1時間を超えると15分休憩を取らないといけないと説明したところ、早く帰りたいので残業中の休憩は取りたくないと言われました。職員の希望を聞いてあげたいのですが、問題ないでしょうか。  ・・・続きを見る

Q.パワーハラスメント対策の義務化について教えてください。

Q&A 業界全体 人事労務
2019年8月5日

パワーハラスメント対策が義務化されると聞きました。具体的にどのようなことが事業主に義務付けられるのでしょうか。また、その他ハラスメントについて、留意することはありますか?  ・・・続きを見る

Q.働き方改革の中の「産業医・産業保健機能の強化」について教えてください。

Q&A 業界全体 人事労務
2019年7月16日

働き方改革の中に「産業医・産業保健機能の強化」というものがあると聞きました。具体的に何をすればいいのか教えてください。 ・・・続きを見る



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