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人事分析診断

人事分析診断とは?

人件費は、経営側からみると、費用のなかでも大きなウェイトを占める費用であるとともに、職員にとってはモチベーション要因にも不満要因にもなりうるものです。
よい経営を行っていく上では、この人件費をどうコントロールしていくかが、経営側・職員側両方にとって重要なテーマです。
人事分析では、賃金の3要件である「水準」・「バラつき」・「支給のルール」の3点について、分析の上、ご報告させていただきます。
また現在の職員様の構成および退職傾向についても併せて分析を実施し、職員定着促進に向けた御提案をいたします。

人事分析診断 報告書サンプル


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